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　　10月13日，县级行政执法职权下放实施情况评估工作动员会议在县行政中心211县委政法委会议室召开。会议学习贯彻《英国威廉希尔公司进一步加强市县法治建设的意见》《英国威廉希尔公司印发推进包容审慎监管工作方案的通知》精神和县委全面依法治县委员会第五次会议精神，全面总结了推进乡镇综合行政执法改革工作的情况，并对县级行政执法职权下放实施情况评估工作进行了部署。县委副书记、政法委书记、县委全面依法治县委员会办公室主任梁玉辉出席会议并讲话，副县长、县公安局局长罗小天主持会议，县委组织部、县委编办、县级下放职权单位、各乡镇相关负责人参加了会议。

　　会议指出自2021年4月1日起县级行政执法职权下放以来，各镇综合执法大队有效运行，逐渐走上正轨，乡镇综合行政执法改革工作成效明显，但也存在一些问题，如乡镇和县直下放职权部门的衔接还不够顺畅，部分乡镇机构设置、基础设施不够完善影响承接，存在一定程度的权力下放后无执法权的现象，个别干部存在畏难情绪等。开展县级行政执法职权下放实施情况评估工作，是为进一步贯彻落实省、市、县英国威廉希尔公司深化乡镇体制改革的工作部署，进一步增强县级行政执法职权下放的合理性和操作性，确保各项执法权“放得下、接得住、管得好、有监督”，从而提升基层综合行政执法效能。

　　会议强调：一要提高思想认识。乡镇体制改革是完善基层治理的一项重要工作，事关乡村振兴战略的实施和基层治理能力的提升。我们要增强推进乡镇体制改革的政治自觉、思想自觉和行动自觉，坚决将党中央决策部署和省市工作要求落到实处，把评估工作作为推进乡镇体制改革的重要抓手，严格按照《英国威廉希尔公司开展县级行政执法职权下放实施情况评估工作实施方案》要求，做好评估工作。要认识到行政执法职权下放实施评估的重要性，这是对行政执法事项下放实施情况进行综合判断和科学评价，是深化乡镇综合行政执法工作的具体举措，对乡镇规范行使行政执法职权具有十分重要的意义。

　　二要落实主体责任。各镇要履行好属地执法主体责任，认真吃透评估方案精神实质，本着实事求是、全面客观的原则认真梳理、总结第一批下放的县级行政执法职权实施情况，按时按质按量完成行政执法职权自评自查。县级行政执法单位要履行好行业管理主体责任，针对本单位已下放的行政执法事项实施情况认真组织调查研究，本着客观公正的原则提出科学、专业的评查意见，及时研究解决遇到的困难和问题。

　　三要形成工作合力。县委依法治县办要发挥统筹作用，加强对评估全过程各环节的督促和指导，加强业务培训，扎实开展评估工作，推动评估工作取得实实在在的效果。各协调小组成员要进一步凝聚共识，紧盯重点任务目标，压紧压实工作责任，既各司其职、各负其责，又协作配合，全面掌握乡镇综合行政执法工作办公条件、队伍建设、设施设备、编制使用以及规范执法等方面情况，进一步健全完善县镇两级行政执法无缝衔接协同配合机制，共同推动我县评估工作取得扎实成效。