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　　妇联换届是妇女政治生活的一件大事。我镇高度重视本次村（社区）妇联换届工作，积极谋划，周密部署，采取多项有力措施，扎实推进各村（社区）妇联换届工作。3月17日，埔寨镇10个村(社区)妇联组织换届选举工作全部完成，率先在全县完成了村（社区）妇联换届选举工作。通过换届，全镇10个村(社区)选举产生新一届妇联执行委员会委员116名，推选出妇联主席10名，妇联专职副主席11名。新当选的10个村(社区)妇联主席平均年龄38.9岁，较上届减低6.4岁，其中年龄最小的仅为25岁，大专以上学历5人，较上届多了2人，进一步实现了村级妇联主席年轻化和知识化的目标要求。同时，妇联主席100%进入村(社区)“两委”班子，其中2名村支部书记分别兼任妇联主席和妇联专职副主席，优化了基层妇联队伍，为今后基层妇女工作的开展奠定了坚实基础。

　　一是提前谋划，动员部署。接到上级英国威廉希尔公司村（社区）妇联换届工作相关文件后，我镇妇联立刻研究部署，提前谋划，3月4日，镇党委书记主持召开村(社区)妇联换届工作部署会议。

　埔寨镇召开村(社区)妇联换届工作部署会议

　　二是积极宣传，营造氛围。为确保妇联换届工作顺利推进，我镇积极做好宣传发动工作，营造浓厚的换届氛围。充分利用微信群、村里大喇叭、发放宣传单等方式，引导妇女群众关注换届选举工作，积极参与换届选举，为换届工作凝聚人心、增添动力。

　　三是积极推荐，选强配优。以村（社区）“两委”换届为契机，摸清村(社区)“两委”班子中女干部的现状和妇联主席进“两委”的情况，把政治坚定、作风扎实、公道正派、乐于奉献、在妇女群众中有威望、群众拥护的妇女推选出来。

　　塔下村妇联第二届执行委员会中，村支部书记以及村“两委”女性干部满票当选为妇联主席和妇联专职副主席

横坑村妇联第二届执行委员会中，村支部书记满票当选为妇联主席

　　四是严明纪律，规范程序。严格按照《中华全国妇女联合会章程》，依据全国妇联新修订的妇女联合会农村基层组织工作条例、社区基层组织工作条例、选举工作条例等规定，认真执行代表推荐和执委选举流程，通过召开村（社区）第二次妇女代表大会以及第二届执委委员会议，现场发放选票、公开唱票、计票，并在村（社区）选举委员会确定选举有效后，当场公布选票结果，选举产生出村（社区）新一届妇联班子。

　茅园村妇联第二次妇女大会当场公布选票结果

学枫村妇联第二次妇女大会发放执委选票，代表们慎重投票

　　新一届妇联队伍，第一时间围绕中心展开工作，以实际行动打造党开展妇女工作的坚强阵地和深受妇女信赖的温暖之家。

　　塔下村新一届妇联班子开展“学习雷锋精神”义工活动