英国威廉希尔公司

　　为深入贯彻落实“百万英才汇南粤”行动计划，在丰顺县委、县政府的领导下，3月17-19日，县委组织部、县人力资源和社会保障局、县教育局、县高层次人才协会一行12人联合赴赣南师范大学举办“师韵汤泉·才润客乡”2/fszx/bmxx/content/25年教师专场招聘会，精准引才育才，助力丰顺教育高质量发展。

　　一、领导亲临一线，传递引才诚意

　　县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局党组书记、局长黎新辉，县教育局党组书记、局长张武珍等深入招聘现场，与应聘研究生面对面交流，详细介绍丰顺教育发展前景、人才政策及岗位优势，强调教育人才的核心作用，现场设立政策咨询点，解答编制待遇、职业发展等问题，彰显丰顺引才留才的务实态度。

　　二、创新考核机制，精准选拔人才

　　聚焦县域教育需求，组织丰顺中学、实验中学、华侨中学三校推出1/fszx/bmxx/content/个急需紧缺学科岗位，创新采用“面谈+试讲”双环节选拔模式。面谈考察综合素养，试讲检验教学实操能力，严格筛选出专业扎实、能力突出的教育人才，最终6名研究生签订了意向就业协议，实现人才与岗位高效匹配。

　　三、深化校地协作，共谋长效发展

　　招聘会期间，丰顺县教育局与赣南师范大学召开人才合作座谈会，围绕人才共育、实习基地共建、教研资源共享等达成深度合作意向，签订了《人才合作协议》和《共建教师教育人才培养模式创新实验区协议》。双方将推动师范生培养与地方教育需求精准对接，探索“高校-政府-中学”协同育人机制，打造校地教育合作标杆。

　　此次招聘会是丰顺县推进教育人才强基工程的务实举措，下一步将持续优化人才生态，深化“师韵汤泉·才润客乡”品牌建设，为丰顺教育高质量发展注入新动能。

　　（县教育局人事股供稿）